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常用玻璃仪器的操作方法原理。
紫外分光光度法原理:可见光、紫外线照射某些物质,主要是由于物质分子中价电子能级跃迁对辐射的吸收,而产生化合物的可见紫外吸收光谱。基于物质对光的选择性吸收的特性而建立分光光度法或称吸收光谱法的分析方法。它是以朗伯──比耳定律为基础。
比色法:原理及适用范围
在可见光区,除某些物质有吸收外,很多物质本身并没有吸收,但可在一定条件下加入显色试剂或经过处理使其显色后,根据颜色深浅与浓度成正比关系,则可用比色法测定含量。
高效液相色谱法原理:
高效液相色谱法是用高压输液泵将具有不同极性的单一溶剂或不同比例的混合溶剂、缓冲液等流动相,压入装有固定相的色谱柱,经进样阀注入供试品,由流动相带入柱内,在柱内各成分被分离后,依次进入检测器,色谱信号由记录仪或积分仪记录。
气相色谱法原理:气相色谱法的流动相为气体,称为载气;色谱柱分为填充柱和毛细管柱两种。填充柱内装吸附剂、高分子多孔小球或涂渍固定液的载体;毛细管柱内壁涂渍或交联固定液。注入进样口的供试品被加热气化,并被载气带入色谱柱,在柱内各成分被分离后先后进入检测器,色谱信号用记录仪或数据处理器记录。
申报条件:
——初级1800/人(具备下列条件者) (1) 经本职业初级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 (2) 在本职业连续见工作2年以上。 (3) 本职业学徒期满
——中级2000/人(具备下列条件者) (1)取得本职业初级职业资格证书后,连续从事本职业3年以上,经本职业中级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 (2)连续从事本职业工作6年以上。 (3)取得经劳动保障行政部门审核认定的,以中级技能为培训目标的中等以上职业学校本职业毕业证书。
——高级2200/人(具备下列条件者) (1)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。 (2)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作7年以上。 (3)取得经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业(*)毕业证书。
培训考核:培训统一使用质量技术行业职业技能鉴定指导中心组织编写的教材,由质量技术行业职业技能鉴定指导中心提供并负责组织考评、鉴定。
经圣问技术职业资格技能培训中心组织的考试、考评合格者,由质量技术行业职业技能鉴定指导中心颁发《职业资格证书》。该证书是食品检验职业技能水平的凭证;是用人单位录用、使用技术人员和确定工资待遇的依据;是我国就业、劳务输出法律公证的有效证件;是质量管理体系审核相关岗位资格是否符合的条件。 推行职业资格证书制度是我国人才评价、选拔模式实现与国际接轨的一项重要举措,通过职业技能等级鉴定、获得职业资格证书的人才已成为当前非常紧俏的人才。技能型人才与学历型人才受到同等重视,享受相同的待遇和优惠政策,这已经成为我国人才制度改革*的发展趋势。
备 注: (1)我中心可接受网上报名,请注明详细联络方式,以供确认; (2)学员报名时请准备两张两寸照片,身份证、学历证复印件,以及申请表填写后加盖公章; (3)学员来培训前请先和我中心联络或*报名回执,以便我中心做好培训前的准备工作; (4)学员如需住宿应提前与本中心联系,本中心代为预订,住宿费用自100到300元之间,分招宾馆和酒店,由学员选择,费用自理。