扬州市积分球校准中心校准实验室
世通分享测量仪器的迁站、运输和存放
野外施测中，短距迁站，可将仪器连同三脚架一起搬动。迁站前，应将望远镜直立(物镜朝下)，各部制动螺旋微微旋紧、垂球摘下并检查连接螺旋是否旋紧。迁站时，脚架后，一手携持脚架子肋下，一手基座，置仪器于胸前，切不可单手提携或肩扛，以免碰撞损坏仪器。持仪器前进时，稳步中速行走;距离较远或需跨越河流、沟谷和陡坡山路时，仪器应装箱背运，必要时，可手扶或木棍，以防滑倒。途中如仪器在箱中晃动或有异常声响，应立即开箱检查，弄清原因，妥善处理。
长途运输，一般均应遮盖防雨布。仪器由作业人员乘汽车携带时，应将仪器箱抱持怀中，以防颠簸震动，损坏仪器。
仪器应存通风、干燥、温度的房间里。仪器柜不得靠近火炉或暖气管。脚架一般应横的搁架上，水准尺、应立放，以防因长期存放而弯曲。
扬州市积分球校准中心校准实验室
仪器设备原值1041.6亿元。
列入强制目录的工作测量设备，企业用于工艺控制、质量检测、能源及经营管理，对计量数据要求高的关键测量设备，准确度高和使用频繁而量值可靠性差的测量设备，企业生产工艺控制、质量检测有测量数据要求的测量设备，用于企业内部核算的能源、物资管理用的测量设备，固定安装在生产线或装置上，测量数据要求高，但平时不允许拆装、实际校准周期必须和设备检修同步的测量设备，对测量数据准确可靠有一定要求，但测量设备寿命较长，可靠性较高的测量设备，测量性能稳定，示值不易改变而使用不频繁的测量设备，测量设备、限定使用范围的测量设备以及固定指示点使用的测量设备，企业生产工艺过程、质量检验、经营管理、能源管理中以及在流程生产线和装置上固定安装的。
每架仪器的各项仪器检验、仪器校正须按规定的次序进行，不得任意颠倒，以避免未校正部分的误差对检校工作的影响。每项仪器校正，一般均需反复几次才能完成。误差较大时，可先“粗”后细”，使之逐步达到完善，以节省仪器校正时间。每项仪器校正完毕时，相应的校正螺旋应处于旋紧状态。
拨动校正螺丝前，应先辨清其松、紧方向，拨动时，要轻、稳、柔和，螺旋应松紧适度。仪器上的校正螺丝一般均上、下或左、右对称设置，仪器校正时，若欲“紧”其中一个，应先“松”开与之对应的另一个(即先松后紧)。因锈蚀、污腻拨动困难时，可先注以少量煤油或汽油，等待片刻之后，再慢慢拨动;切不可扳扭，以免扭断校正螺丝或损坏仪器零件。所用拨针的粗细应与校正螺丝的孔径相适应，过细则易将孔口扩大而损坏校正螺丝。
扬州市积分球校准中心校准实验室
加快新产品研发以及产品的更新迭代。
因为FAST馈源舱的研制安装工作是由天文台与位于第五十四所合作完成，所以在2012年到2014年间，北京、石家庄两头跑成了姚蕊的日常。规范食品行业发展，完善准则，加大对售假、伪劣产品的惩罚力度已经成为新时代的一大重点工程。
在对仪器的日常中，除完成仪器的常规仪器校正外，还要注意对仪器的，对仪器的部件定期加油，检查仪器的各个部件及脚架固定螺丝，防止螺丝松动脱落，并在购买仪器时要求厂家提供仪器所需的多余备用配件及螺丝，对需要充电的仪器，根据使用情况定期充电，电池的使用寿命。
仪器除日常的外，还应根据使用情况定期检修并拆擦清洗(一般可每隔1~2年一次)，仪器检修和拆洗一般应由专门人员或送维修部门进行，切不可自行随意拆装而损坏仪器。
企业大型精密仪器设备的常规:
一、常规的目的与内容
大型精密仪器设备的常规指的是一般性的业务，它和其它仪器设备的内容和目的基木上一样。
1.常规的目的
大型精密仪器设备的目的，主要是为了保证它们能止常运行，使之发挥应有的作用。具体可分为以下几方面:
（1)建立止常的工作秩序常规的主要目的，是建立止常的工作秩序，为此要建立必要的规章制度，为实验室现代化提供制度上的保证。对于各种规章制度的内容，应体现的科学性、合理性和必要性。实验室规章制度的执行要贯彻化的原则，即实验室工作人员和外来工作人员都要自觉遵守，一视同仁。
扬州市积分球校准中心校准实验室
01N的测力传感器（准确度为0.5%）做实验，结果见表1，在不同装夹方式下，测头力的影响还比较大，对结果特别是回程误差影响很明显，所有校准此类大量程数显表必须在垂直的条件下，才能做到数据准确统一，仪器校准方法及标准器选择，针对大量程千分表的特点，要准确地校准大量程千分表对所用的标准器有很高的要求，现在很多仪器计量机构都用指示表仪或者用量块做标准器来校准。
该研究成果发表于学术期刊上，
(2)创造良好的工作常规的目的就是使实验室的条件能主机的技术要求，使仪器设备能止常运行，实验数据可靠，从而能保障有关教学、科研、生产和服务等各项工作的顺利进行。
(3)提供完善的条件为了使大型仪器设备能高质、的进行各项工作，必须及时提供所需要的各种材料和检修的零配件，对常用的器材，要有一定的储备，对必要的器材，要全力保证，不能因此而停机耽误工作。
(4)仪器的经济效益由于大型精密仪器不但一次性投资大，而且经常性的的费用也很高，因此要做好增产节约、增收节支工作，努力发挥他们的*技术，设法他们的经济效益，尽量少花钱多办事。
(5)激励工作人员的工作积极性实验室应该设置岗位并明确岗位职责，使实验室技管人员有明确的工作目标和努力方向，这有利于调动他们的工作积极性，搞好各项工作。
naccc1777vvv
